职位描述
【工作内容】
1.负责公司及部门日常工作事务性工作。
2.负责集团公司文件上传下达及公司文件撰发，负责公司会议的筹备、通知，会议记录及公司相关文件档案材料的整理。
3.负责公司行政、后勤事务办理，协调公司各部门之间的工作沟通。
4.负责跟进公司招聘及新员工入职、培训及考核。
5.协助公司领导，高效完成各项工作任务。
【任职要求】
1.全日制大学本科及以上学历(具备相应学位)，能熟练使用办公软件，学习及文案书写能力强，人力资源、行政管理等专业优先。
2.中共党员、有央国企工作经验者优先，具备1~3年以上企业招聘经验，熟悉招聘整体流程、善于运用各种招聘渠道，掌握招聘技巧，具备一定的招聘实战经验，能独立执行招聘、甄选、面试、推选等系统性工作。
3.具有较强的语言表达能力和沟通能力、组织协调能力和抗压性，具备良好的计划执行能力、组织协调能力和高度责任心。
4.年龄不超过35周岁，具备出色的抗压能力。