一、岗位职责 1. 及时获悉出版行业相关公共政策、法律法规，根据公司业务发展及业务规划，建立有建设性的、高效政策分析框架，形成政策研究报告，为公司发展决策提供依据； 2. 根据政策支持方向，指导、配合相关业务部门策划满足政策支持条件的新项目，掌握项目申报相关流程，建立完善与政府机构沟通、项目申报的工作机制； 3. 分析海内外目标城市商业空间等招商形势、政策发展趋势，关注、了解市场信息，形成市场分析报告；协调、参与内外办公场地现场勘察，商务谈判，合约签署等工作； 4. 负责海内外办公室行政年度预算编制和费用执行复盘，年度预算安排，编制固定资产预算；对行政费用支出情况进行跟踪分析，在预算范围内进行后勤运营类招标采购、供应商考核，优化采购流程及供应商管理； 5. 完成领导下达的其它任务。 二、职位要求 1. 硕士以上学历，博士优先，公共管理、行政管理等管理类专业优先； 2. 英语六级，能熟练运用英文进行日常工作； 3. 具备系统思考能力，能洞察本质，将复杂问题概念化、模型化； 4. 具备创新解决方案设计能力； 5. 具备卓越的沟通与影响力； 6. 具备极强的自驱力与抗压能力。 三、工资待遇 1. 薪资面议； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。