（1）岗位职责
1. 协助开展人力资源行业发展情况调研与分析，梳理行业发展趋势、政策动态及市场痛点，完成相关行业调研文档的撰写与整理；
2. 深入熟悉公司产品体系、核心优势，全面了解竞争对手情况、现有客户特征及目标客户群体画像，开展统筹分析并输出基础分析结论；
3. 负责市场调研、竞品分析、客户调研及决策链信息收集等相关工作，规范整理调研数据，确保调研信息的准确性与完整性；
4. 协助获取业务相关大数据，开展基础数据清洗、分析工作，挖掘数据背后的市场逻辑，为公司业务发展布局、策略调整提供合理化参考意见；
5. 配合营销团队开展“铁三角”业务作战，提供调研数据支撑、市场信息同步等协助工作，助力业务高效推进；
6. 积极响应并高效完成上级领导安排的其他各项工作任务，主动学习市场调研、数据分析相关技能，积累岗位实战经验。
（2）任职资格
1. 2026届应届毕业生，大学本科及以上学历；
2. 具备一定的学生干部任职经验或实习经历者优先；
3. 责任心强、执行力强，能积极应对工作各类挑战；
4. 综合素质优良，沟通表达清晰流畅；
5. 拥有良好的跨团队、跨部门沟通协调能力；
（3）收入待遇
1.总收入15W-25W/年
2.完善的福利保障：五险一金、法定节假日福利、员工定期团建、节日礼品、带薪年假等；
3.健全的培训体系与清晰的成长发展规划，助力员工提升专业技能，实现个人与公司共同成长；
4.双休，工作时间：8:30-17:30
（4）工作地点
湖北省武汉市江夏区金融港B7栋6楼