一、岗位职责 1.负责公司合作渠道（高端美容连锁）维护，推广培训产品知识、专业技能等相关内容的培训交付，确保合作方人员熟练掌握核心内容； 2.全程协助合作客户推进门店业绩达成，宣传推广、日常运营等全流程，提供驻店扶持保障产品业绩提升； 3.针对所辖合作店家，定制并开展技术提升与销售技巧专项培训，精准赋能提升核心竞争力与业绩水平； 4.深入洞察客户需求与区域市场动态，制定针对性活动方案，维护所辖区域市场秩序与品牌形象，提升客户粘性与满意度。 二、职位要求 1.人品端正，形象气质佳，男170以上，女160以上，具备美容导师、大健康顾问等相关美业从业经历优先； 2.性格活泼开朗，沟通表达能力出色，善于建立良好合作关系，具备优秀的职业素养与服务意识； 3.热爱美业与大健康行业，年龄20-35岁，能适应全国或华南/华东/华北/西南区域的经常出差需求； 4.拥有1年以上美容或养生项目相关专业工作经验；热爱销售工作，有强烈的进取心与赚钱欲望，心态积极谦逊，学习能力强。 三、薪酬福利 1.丰厚薪酬体系：基本工资 岗位工资 绩效工资 高额提成 月度奖金 季度奖金 年度奖金 差旅补贴 工龄奖金，全方位保障收入； 2.完善保障福利：缴纳五险一金，享受带薪年假、婚假、丧假、产假等法定及人性化假期； 3.特色激励福利：每年至少1次国内外旅游度假或商务考察机会，拓宽视野； 4.节日生日关怀：每周下午茶、传统法定节假日发放礼金/礼品，本人及父母生日专属福利； 5.培训成长支持：提供珍贵内外部培训资源，免费带薪培训助力能力提升； 6.晋升发展透明：顾问→主管→经理→总监，每年度1次公平、公开、公正的晋岗机会，职业发展路径清晰透明。