职位描述
【岗位职责】
1.负责行政人事管理制度的维护、管理，并处理相关事务；
2.负责各部门办公后勤保障工作，负责公务车的管理工作；
3.负责处理公司对外接待工作和行政人事外部事务；
4.协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动；
5.完成上级交办的其他相关工作。
【任职条件】
1. 党员，本科及以上学历，2025、2026年应届毕业生（985、211优先)；
2. 人力资源、行政管理及相关专业
3. 具备优秀的学习能力、沟通能力和组织协调能力；
4. 具有团队合作精神，做事细心严谨，责任心强，能承受一定的压力。