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全流程招聘管理：负责招聘全流程的执行与管理，简历筛选、面试邀约、面试组织及offer发放，确保招聘效率与质量。

岗位职责：
1、全面负责公司招聘工作，甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
2、负责筛选合适的简历并邀约、面试，做好求职者的接待和跟进工作；
3、协助主管或培训师进行入职人员的培训和管理；
4、办理员工入职、转正、离职、考勤、社保等人事流程的申请和办理，与总部人事进行对接；
5、负责整理公司员工劳动合同及相关人事资料的整理；
6、及时进行数据更新工作，完成上级主管给予的任务。

岗位要求：
1、大专以上学历，有招聘、人事相关工作1-3年及以上经验优先；
2、熟悉善用各种招聘渠道和招聘流程；个性开朗，性格外向，亲和力强；
3、具有一定分析和识别人才的能力，冷静、客观的分析判断能力；
4、熟练运用各种办公软件并具备良好的组织协调能力和沟通表达能力。

岗位要求：
-大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
- 1-3年招聘或人力资源相关工作经验，具备良好的沟通能力；
- 年龄22-34岁，性格开朗，责任心强，具备团队协作精神；
- 熟悉招聘流程及常用招聘平台，能适应快节奏工作环境。
-情绪稳定，有一定的抗压能力；

薪资待遇与相关福利：

1、上班时间：9.00-12.00
13.30-18.30，

周末双休，国家法定节假日正常休息、五险一金

综合薪资平均到手工资月平均7000-8000往上

2、其它福利：年终奖 全勤奖 五险一金 年度旅游 工龄奖 下午茶；

3、享受国家的法定节假日及婚丧假等；

4、丰厚的招聘提成奖励。

一经录用薪资高于同行水平，以上信息均属实，诚心招人才！！
工作地址
重庆渝中区联合国际大厦观景酒店50楼2号-8号