班主任岗位职责：
1、完成二次续费任务。通过与家长、学生沟通，分析学生存在的问题，并根据学生问题提供适合的课程建议，完成课程销售目标；
2、学涯规划。负责客户的长期回访工作，建议信任感；
3、数据整理。根据公司和部门要求，完成各项指标的数据整理，提高个人工作能力和效率。

任职要求：
1、全日制本科及以上学历，1-2年以上的工作经历
2、性格开朗积极，做事踏实认真；有良好的团队合作能力；
3、能主动学习，良好的求知欲，能及时关注学习教育行业动态
4、专业知识：教育心理学、幼儿心理学、销售心理
5、能力要求：表达能力、应变能力较好，抗压能力强。

课程顾问岗位职责：
1.负责校区的招生工作，完成招生目标。
2.负责接待家长，安排体验课，谈单签约。
3.电话销售，邀约家长和学员到访咨询。
4.维护家长和学员关系，解决问题，提升满意度。
5.遵守校区制度，服从安排。

要求：

1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件）；
2、有培训行业或者销售经验者优先，无销售经验也可以，公司有相关的培训。
3、工作积极主动，具有较强的沟通与表达能力；
4、具有良好的职业心态，端正态度对工作负责


福利待遇：优秀员工参与年终分红、免费出国旅游、外派北上广学习培训，所有员工均有体检、过节礼品等福利
职位福利：五险、绩效奖金、分红、定期体检、带薪年假、出国游、员工旅游
工作地点：重庆主城各校区就近安排