一、岗位职责
1、负责办公区、宿舍区、食堂及公共区域给排水和用电供应保障，排查处置管道堵塞、线路故障等问题，响应水电突发应急事件，及时到场处置并做好警示防护。
2、按要求开展对应区域水电、消防、空调、强弱电等设备日常巡检，做好巡检记录，排查安全隐患并及时整改；管理水电常用零配件，做好库存盘点及采购申请。
3、承接员工临时维保需求，及时对接、高效完成维修，做好回访工作；配合完成行政后勤协助、安全培训及各部门协作事宜。
4、负责办公区、宿舍区、食堂及公共区域水电使用数据统计，并能做数据分析，配合人事专员统计及核算住宿员工的水电费。
5、负责水电房的管理，严格遵守特种作业规范及公司 6S 管理、考勤制度，主动提升专业技能，杜绝违规操作及浪费行为。
6、领导安排的其他相关工作。

二、任职要求
1、年龄 20-40 周岁，身体健康，无高血压、恐高症、心脏病、色盲等不适宜特种作业的疾病，能适应应急抢修、日常巡检工作节奏。
2、高中及以上学历，必须持有效电工证（必备），有高处作业证、空调维修相关证书者优先；3年以上物业、园区或办公区水电维修相关工作经验优先。
3、熟悉强弱电基础操作，能独立排查、保养及维修水电线路、给排水管道、水泵、空气能热水器、中央空调、家电、照明等常见故障，掌握应急抢修流程，能看懂电气原理图、接线图，能规范使用万用表、示波器等各类维修工具及劳保用品。
4、具备基本的台账记录、库存盘点能力，责任心强、执行力强，响应及时，服从公司管理及排班安排，遵守 6S 管理及特种作业规范。
5、具备较强的服务意识，能吃苦耐劳，能配合各部门完成协作工作，有节约意识，杜绝浪费。
6、无犯罪记录，无不良从业记录，无违规操作前科。