职位描述
岗位职责： 学习餐饮门店日常管理工作，学习期3-6个月，转正为主管。
1.负责整个店面的日常管理，执行公司的管理制度，贯彻公司下达的方针政策；
2.组织带领下属完成经营指标与利润指标；
3.负责与顾客进行良好沟通，维护客户关系；保持良好的顾客满意度；
4.组织检查、追踪、反馈餐厅的日常工作的开展，管控餐厅各项成本以提高利润，确保营运工作的顺畅和稳定；
5.店面团队建设，指导、培训、发展下属；
6.负责整个店面的日常管理，执行公司的管理制度，贯彻公司下达的方针政策；
7.负责店面员工的招聘；
8.维持门店的QSC标准；
职位要求：
1.性别不限，经验不限，大专及以上学历，应届毕业生；
2.有管理潜质和良好的沟通能力，富有团队合作精神；
4.能适应快节奏工作，能承受压力；
5.具有快速学习能力和经营意识。
6.热爱餐饮行业，期望在餐饮行业实现人生目标。
招聘人数：10人