任职要求： 35-45岁，15年以上酒店工作经验，5年以上酒店大区域管理经验（100家店及以上），有责任心，服务意识强，沟通能力强，熟练使用办公软件；
学历：大专及以上学历
福利：五险 带薪年假 旅游 生日福利 节日福利 员工体检 团建 提供食宿等
其他任职要求：
（1）负责定期对市场销售环境、目标达成率、业务活动情况反馈等进行检查分析。
（2）根据费用、利润、规划组织实施预算，及时调整所负责区域的营运策略和营销计划。
（3）收集和分析市场信息和数据，根据酒店经营状况，提出提升经营业绩策略与手段，完成酒店的经营指标。
（4）具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力；
（5）原则性强，执行力较好；有良好的抗压能力，能出色完成公司下达的各项指标
（6）负责安全管理，抓好食品卫生，确保客人和员工的人身、财产安全
（7）负责做好酒店与各界人士的公共关系，抓好重要客人的接待工作，塑造酒店形象；
（8）关心员工思想和生活，营造良好的工作氛围
（9）具有较强的沟通能力，可以维系好业主与公司的关系
（10）认同清沐的企业文化核心价值观，有很强的服务意识、学习能力和工作责任心