1、用人部门需求的充分沟通与理解；
2、筛选、物色主动投递的简历；
3、通过各线上平台与线下渠道，寻猎人才；
4、维护更新人才库；
5、与各招聘平台、各院校、各培训机构对接沟通；
6、其他涉及招聘相关的日常工作事务。
1、2年以上招聘工作经验；
2、适应性强，善于人际沟通，主动积极，做事认真细致；
3、有较强的协调及执行力，具备良好的抗压能力。
职位福利：节日福利、带薪年假、绩效奖金、五险一金、年底双薪、交通补助、周末双休、定期团建
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