职位描述
1、制定并滚动修订区域线下门店年度/月度库存及周转目标
2、制定区域和门店商品运营策略，铺货、提升项目、季节性商品上新波段、节假日备货等
3、统筹线下门店配货，含下单计划、新店首配、常规店补货、统筹铺货、开撤店跟进等
4、分析线下门店经营情况，包括但不限于监控下单计划、收集消费者画像、分析品类结构、商品调拨建议等
5、优化库存及品类结构，跟进门店促销和清货情况，处理高库存单品、输出调拨建议
任职要求：
1、本科及以上学历（优秀者可放宽），统计学等专业优先，熟悉零售业、快消业基本运作逻辑
2、数据敏感度高，熟练使用excel，有较好的数据分析和处理能力
3、沟通能力强，细心有责任心
4、具备零售行业背景及熟悉库存管理和商品调补配优先考虑