该岗位属于销售培训类，必须具备终端一线销售经验，实习期内将下派到一线门店做销售试岗，不能接受的请勿投递； 薪资福利： 1、综合薪资：基本工资 岗位工资 绩效 补贴=8000元（未含季度考核奖金、年终奖），综合薪资＞10000元。 2、五险、节假日福利、带薪婚假、产假、病假、年假等； 3、工作时间：大小休、朝九晚五点半 岗位职责： 1、终端门店驻店进行运营支持，为直营店和加盟店提供全面赋能（涉及带店销售），全面提升门店的盈利能力和管理能力； 2、能够根据终端门店问题进行专业生动的现场授课，授课内容包括产品知识、销售知识、工作规范等； 3、培训部文案类工作的参与和执行，具有独立完成课程开发以及制作PPT的能力； 4、部门其他相关协助及配合工作。 任职要求： 1.年龄25-35岁，能适应出差。（省内、国内二者可选） 2.2年以上终端运营培训师经验或3年以上零售型连锁门店店长级管理经验，该岗位属于销售培训类，必须具备终端一线销售经验，实习期内将下派到一线门店做销售试岗； 3.具有从事终端零售行业培训经验（零售类所有品牌连锁业态）优先，具有从事汽车养护用品领域经验优先，具有成熟培训体系工作经验优先。 4.不限学历；形象气质佳；熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PPT）。 5.具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心。 6.做事客观公正、不情绪化、严谨负责、踏实敬业；有一定承压能力。 公司地址：金牛区固特大厦（地铁2号线金科北路站、迎宾大道站，羊西线4S店集群附近，近茶店子客运站）

职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、不加班、节日福利