职位福利:五险一金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、绩效奖金、节日福利
薪酬水平:收入构成=底薪十绩效佣金十岗位津贴
福利待遇:入职即签订正式劳动合同,享受“六险一金”,公积金按10%比例缴纳,补充商业保险,入职满一年购买企业年金。
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