职位描述
职位描述
岗位职责
1、协助HR完成招聘前、中、后期的基础性工作;
2、协助档案整理及员工培训方面的工作;
3、协助上级安排的其他人事模块工作,包括员工的入离职、劳动关系、考勤管理等.
任职资格
1、管理类相关专业本科学历,在校大学生,一周可以工作至少3天者优先;
2、人力资源相关专业优先;有人力资源相关实习经验优先;熟悉office办公软件;
3、 较强的沟通协调能力和问题解决能力,学习能力强 ;细致认真、良好的团队合作精神,有一定的抗压能力。
本岗位在集团人力资源部工作
职位福利:五险一金、周末双休、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利
招聘人数:1人