职位描述
1、在各线上招聘平台、线下人才市场、社区等发布招聘信息，招聘我司合作厂区员工；
2、根据企业相关福利待遇介绍，并将有意向求职者推荐到企业面试；
3、招聘渠道的管理与维护，完成招聘目标：
4、通过多种渠道进行客户开发、关系维护。
任职要求：
1、专科及以上学历，年龄20-35岁
2、有较强的执行力，能吃苦，有一定的抗压能力；
3、认真踏实勤奋，服务意识强，责任心强，服从上级安排，善于总结和思考
4、个性开朗，有较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题。
薪酬结构：基本工资＋绩效工资＋招聘提成，月薪5000-8000（经验丰富者面谈），提成多劳多得，上不封顶。
工作时间：9:00-17:30，午休1.5小时，周未双休，节假日休息。
职位福利：五险，带薪年假，节假日福利，生日福利等。