职位描述
岗位职责：
1、协助参与人力资源培训相关的基础支持与运营工作。
2、协助完成培训前的准备工作，包括通知发布、物料准备、场地布置等。
3、负责培训期间的现场支持，如签到引导、设备调试、课堂记录。
4、完成培训后的资料整理与归档，问卷收集与数据统计。
5、协助处理与培训相关的其他基础行政事务。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源、管理等专业优先。对人力资源有浓厚兴趣
2.每周能保证出勤5天，至少实习3个月。
2. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员沟通协作。
3. 细心且有责任心，能够准确完成分配的任务。
4. 具备良好的组织能力和时间管理能力，能够合理安排培训相关的工作。