岗位职责 需求收集与计划编制 按部门工作计划要求，收集分公司产品需求信息，编制需求表和出货计划，确保需求准确、计划及时。 订单跟进与发货管理 负责集团分公司订单的跟进及发货，监控进出货进度，提升出货计划的有效性，确保支持分公司销售目标的实现。 数据分析与报告 对需求、库存、发货等关键数据进行分析，形成周/月度计划执行报告，为业务决策提供依据。 跨部门协作 与销售、采购、物流等团队保持沟通，协调资源，解决计划执行过程中的异常情况。 项目支持与需求分析 协助进行项目开发、需求分析等工作，参与产品策划及项目管理，提供计划层面的支持。 任职资格 学历要求：本科及以上毕业生，统计类、理科类专业优先。 职业规划：有清晰的职业发展规划，抗压能力强，工作认真负责。 技能要求：熟练使用 Excel、PowerPoint 等办公软件；具备基本的数据分析能力；良好的沟通表达和团队协作能力。 发展路径 培养计划：入职后通过至少一年轮岗或定岗培训系统化学习业务流程（需求计划、供应链、销售支持等） 晋升通道：计划管理储备 → 计划主管 → 计划链条部门管理岗位。