职位描述
1、负责制定总分销售队伍续期管控举措，品控制度制定及推动落地、完善；
2、统筹激励费用及客户经营费用制定推动方案；
3、组织中心经营会议体系，推动目标达成；负责中心弱体预警干预及改善推动；优秀案例挖掘及推广；
4、负责续期督导制度制定及管理、评价；
5、负责作业团队月度目标下发、达成追踪；
6、负责催收现场弱体预警干预及改善推动；
7、结合客群、产品结构变化，优化拨打策略。
任职资格：1、本科及以上学历，金融、保险、法律合规、管理、数学、统计、计算机等相关专业优先，从事相关工作2年以上优先。
2、具备较强的业务敏感性，熟悉保险续收节奏及品控难点、重点，具备较强的业务分析能力和企划设计能力。
3、表达沟通能力强，具备强烈的目标感，积极主动，高效工作并推动结果达成。